国际货运代理公司在当今全球化贸易中起着至关重要的作用，它们通过协调和优化运输、仓储、报关等一系列服务，确保货物能够高效、安全地从出发地运输到目的地。为了实现这一目标，国际货代公司通常会设置一系列关键岗位，以保障整个供应链的顺畅运作。以下是国际货代公司一般设置的主要岗位：
1. 销售代表/经理：负责开发新客户，维护现有客户关系，推广公司的物流服务，实现销售目标。
2. 市场营销专员：制定并执行公司的市场推广计划，包括品牌宣传、广告投放、社交媒体管理等，提高公司在行业内的知名度和影响力。
1. 操作人员：负责处理日常的运输安排、货物跟踪、文件准备等任务，确保货物按计划运输。
2. 客户服务代表：作为客户与公司之间的桥梁，解答客户疑问，处理投诉和紧急情况，提供必要的支持和服务。
1. 会计：负责账目记录、财务报表编制、成本控制及税务规划等，确保公司财务的健康运行。
2. 出纳：处理日常的收款和付款事务，保证资金流的正确与及时。
1. 报关员：负责准备和提交进出口报关文件，确保符合各国海关规定和要求。
2. 合规专员：监控国际货物运输过程中的法律法规变化，确保公司操作符合国际贸易规则及相关法律法规。
1. IT管理员：负责公司的计算机系统和网络维护，确保数据安全和系统稳定运行。
2. 软件开发人员：根据公司需求开发和维护相关的物流软件应用程序，提高工作效率。
1. 人力资源专员：负责员工的招聘、培训、绩效评估、福利和薪酬管理，以及劳动关系的处理。
2. 培训与发展经理：设计和实施员工的职业发展计划，组织内部或外部的培训课程，提高团队的专业能力和服务水平。
以上是国际货代公司一般会设置的主要岗位，不同规模的公司可能会有所调整。这些岗位协同工作，共同确保公司的高效运营和服务质量，满足全球客户的需求。
